تحقیق یاب
مرکز دانلود انواع فایل های دانشجویی و دانش آموزی(تحقیق,پاورپوینت,پروژه,مقاله,فایل فلش و ...)تحقیق یاب
مرکز دانلود انواع فایل های دانشجویی و دانش آموزی(تحقیق,پاورپوینت,پروژه,مقاله,فایل فلش و ...)ابنیه سنتی ایران
فرمت فایل : word(قابل ویرایش)تعداد صفحات54 خانه ، مظهر مسلم آرامش یافتن ، در درون و خود را از دغدغه «بیرون» وارهاندن است و در آغازنیز برای رسیدن به این هدف اصولی ، انسان نقشه آن را طرح کرد و در این نقشه ، ساختمان یک بنا ، تعادل و انسجام میان اجسامی که آنها را به توازن و تناسب و با توجه به طبیعت ذاتی آن اجام و با عنایت به طبیعت ذاتی انسان برپا ساختند . در این هماهنگی یکایک اجزاء به کمک یکدیگر ، کلی را تشکیل می دهند و فضایی را بوجود می آورند که در حقیقت نمایانگر فضای عالم نامتن ...پاورپوینت انواع مصالح ساختمان های سنتی
دانلود پاورپوینت انواع مصالح ساختمان های سنتی 58 اسلاید ...دانلود برنامه درمان اغلب بیماری ها با طب سنتی
ریه سالم با طب سنتی رفع کم خونی با طب سنتی رفع سوی هاضمه با طب سنتی کاهش وزن با طب سنتی کاهش سلولیت با طب سنتی داروهای گیاهی ضد پیری با طب سنتی درمان اسهال با طب سنتی مسکن درد قاعدگی با طب سنتی عرقیات مفید و مضر در دوران بارداری زندگی بدون آلزایمر با طب سنتی زیبایی پوست و مو با طب سنتی قطع سرفه با طب سنتی گیاهان ضد دیابت در طب سنتی درمان آبریزش بینی با طب سنتی گیاه ضد سرطان راهکارهای طب سنتی برای یوبوست درمان بوی بد بدن با طب سنتی درمان کهیر با طب سنتی درمان افت و تبخال با طب س ...
...
...
...
...مقاله بررسی سلامت روان افرادی است که ازدواج سنتی ، نیمه سنتی و مدرن داشته اند
فایل : word قابل ویرایش و آماده چاپ تعداد صفحه :53 چکیده هدف از پژوهش حاضر ، بررسی سلامت روان افرادی است که ازدواج سنتی ، نیمه سنتی و مدرن داشته اند . به منظور بررسی و رسیدگی به این مهم در فصل 1 این پژوهش سوالاتی مطرح شد و در راستای رسیدگی به این سوالات و پاسخدهی به آنها . یک نمونه 30 تایی از جامعه مورد پژوهش ( منطقه 2 تهران ) را انتخاب کردیم و روش اندازه گیری ما در این تحقیق پرسشنامه GHO ( سلامت روان ) و یک پرسشنامه محقق ساخته بود و نیز استفاده از روش تحلیل استنباطی (کر ...
...تفاوت های مدیران کارآفرین با مدیران سنتی
مدیران کارآفرین نقش بسیار مهمی در تغییر و رشد اقتصادی دارند . سازمان های امروزی به مدیران کارآفرین نیازمند است ؛ مدیرانی که تمایل دارند با هنجارهای موجود هماوردی و چالش نمایند . برای توسعه یک سازمان باید مدیران آن تبدیل به کارآفرینان درون سازمانی شوند و از سه اصل مهم پیروی نمایند : ۱مبانی مدیریت حرفه ای که شامل برنامه ریزی، سازماندهی ، کنترل، ارتباطات و تصمیم گیری عقلایی است را بیاموزند و به آن عمل کنند . ۲ خود را با «سبک کارآفرینانه» که فراسوی بوروکراسی بوده و جو نوآوران ...