اولویت بندی عوامل موثر بر افزایش بهره وری نیروی انسانی در شرکت برق و ارائه الگوی مناسب جهت افزایش آن

               300 صفحه چکیده : این پژوهش به منظور "اولویت بندی عوامل موثر بر افزایش بهره وری نیروی انسانی شرکت برق " انجام گردیده است . تعداد کارکنان رسمی وقراردادی شرکت برق دراین تحقیق 464 نفر می باشد که پس از قرار گرفتن درفرمول کوکران 169 نفر به عنوان نمونه انتخاب شده اند ونمونه گیری بصورت تصادفی طبقه ای انجام شد عوامل سازمانی ، فنی ، فردی واخلاقی بعنوان عوامل موثر برافزایش بهر ه ور نیروی انسانی ازبین عوامل متعدد مطرح شدند. وهمچنین برای جمع آوری دا ...