تحقیق یاب
مرکز دانلود انواع فایل های دانشجویی و دانش آموزی(تحقیق,پاورپوینت,پروژه,مقاله,فایل فلش و ...)تحقیق یاب
مرکز دانلود انواع فایل های دانشجویی و دانش آموزی(تحقیق,پاورپوینت,پروژه,مقاله,فایل فلش و ...)دانلود مقاله بررسی تطبیقی رضایت از زندگی دانشجویان دختر و پسر
- بیان مسئله :در جوامع مدرن پدیده های جدید به مرور زمان و بطور تدریجی در همان جوامع به اقتضای مسائل و مشکلات و نیازهای آنجا ابداع شدند، و موجب یک رشد تدریجی در طول تقریباً 200 سال در همة زمینه ها از صنعت و کشاورزی و پزشکی گرفته تا فیزیک و نجوم و بیولوژی ... شد. به تدریج به اقتضای رشد هر بخش تقسیم کار و انواع مشاغل بوجود آمد. تولیدات داخلی متناسب با ساختار فرهنگی و نیازهای موجود جامعه افزایش یافت، ابزار بهتر ارضاء نیاز ارائه شد و در عین حال به علت رشد اقتصادی همسو با نیازه ...
دانلود مقاله ارزیابی رضایت مندی مشتریان شرکت دارو سازی ثامن
کشور ایران به دلیل طیف وسیع گیاهان دارویی موجود در آن و سابقه مثبت استفاده از گیاهان دارویی و رویکرد بیماران به این شیوه درمان و همچنین وجود عطارها و اطباء سنتی در سطح شهرهای کوچک و بزرگ باعث شد تا ایجاد کارخانجات پیشرفته داروئی به عهده تعویق بیافتد و تولید داروهای شیمیایی در داخل کشور بسیار ناچیز بوده و اکثر داروهای مورد نیاز شبکه مصرف از طریق واردات تأمین گردد، تا قبل از پیروزی انقلاب بیشتر داروها از کشورهای آمریکا و آلمان وارد کشور می‌شد و معدود شرکتهای تولیدکننده ...
پایان نامه رشته روانشناسی عمومی - بررسی ارتباط میان رضایت زناشویی و هوش همسران
پایان نامه رشته روانشناسی عمومی - بررسی ارتباط میان رضایت زناشویی و هوش همسران نوع فایل:ورد قابل ویرایش تعداد صفحه:115 فهرست جدولها عنوان ........................................................................................................................ صفحه جدول 1-1- تفسیر کیفی معادلهای هوشبر آزمون ماتریسهای پیشرو.............................................. 7 جدول 1-4- یافتههای توصیفی نمرات رضایت زناشویی ...تأثیر نحوه ی مدیریت بر رضایت شغلی کارکنان
موضوع: تأثیر نحوه ی مدیریت بر رضایت شغلی کارکنان چکیدة تحقیق: نقش مدیریت با توجه به اختیارات رهبری که دارد دیزل حرکت و پویائی سازمان ها به سوی اهداف تعبیر شده است. در ادارة امور سازمانها تأثیرگذاری مدیر را نمی توان کنار زد. مدیر وظیفة الگودهی، نقش سازی و راهبری احساسی ، عاطفی، فرهنگی، اقتصادی، سیاسی، فنی زیردستان خودش را بر عهده دارد. او مسئول شرایط حاکم بر سازمان است. شرایطی که اگر سنجیده و آگاهانه نباشند رضایت و مسالمت جای خود ...پروژه مقایسه رضایت از زندگی زناشویی در زنان شاغل و خانه دار - word
عنوان : مقایسه رضایت از زندگی زناشویی در زنان شاغل و خانه دار ساکن شهر تهران با فرمت قابل ویرایش word تعداد صفحات: 50 صفحه تکه های از متن به عنوان نمونه : چکیده هدف پژوهش مقایسه رضایتمندی زناشویی در زنان شاغل و خانه دار ساکن شهر تهران در سال 1387 می‌باشد. حجم نمونه 100 نفر از زنان شاغل و خانه دار هستند که به روش نمونه گیری در دسترس انتخاب شدند. ابزارهای مورد استفاده در این پژوهش پرسشنامه رضایت زناشویی اینریچ بوده است و برای بررسی فرضیه‌ها از آزمون t گروه های مستق ...دانلود مقاله مقایسه رضایت شغلی پزشکان عمومی زن ومرد منطقه 16 تهران
مقدمه امروزه سازمانها از جمله وسائل و امکاناتی به شمار می آیند که درجهت ارضاء نیازها به کار می روند نظریه های گوناگون سازمانی دیدگاههای متفاوتی درمورد ارضاء نیازهای افراد از طریق سازمانها دارند چنان که فرضیات متعدد نگرش های گوناگون را ایجاد می کند، این نگرش ها به روابطی بستگی دارد که بین فرد وسازمان موجود است تئوری کلاسیک کارگران را به عنوان نخستین عامل اقتصادی می پندارند بر این مبنا به نظر می رسد که آنان تلاش می کنند تانیازهای زیستی خود را از طریق انگیزش مادی برآورده ساز ...
رابطه غنی آموخته و شغلی رضایت: پژوهشی در کارکنان آموزش عالی در ترکیه
موضوع فارسی :رابطه غنی آموخته و شغلیرضایت: پژوهشی در کارکنان آموزش عالی در ترکیهموضوع انگلیسی :The Relationship Between Learned Resourcefulness and JobSatisfaction: A Research on Staff of Higher Education in Turkeyتعداد صفحه :4فرمت فایل :PDFسال انتشار :2015زبان مقاله : انگلیسیمتغیر مستقل "آموخته غنی" با استفاده از "مقیاس غنی آموخته" توسعه یافته توسط اندازه گیری شدروزنبام و متغیر وابسته "رضایت شغلی" با استفاده از "رضایت فرم کوتاه مینه سوتا اندازه گیری شدپرسشنامه "توسعه یافته توسط وایس، Dawis، انگ ...
مقاله رضایت مندی
چکیده در این مقاله ، از منظر جامعه شناسی تئوریهایی که به گونه ای ارضاء نیازها و رضایتمندی را تبیین می کردند مورد بررسی قرار گرفتند و اشاره شد که از طرز نگرش فرد به محیط اطراف او را وادار به کنش یا رفتار می نماید. در این ارتباط قضایای هومنز در نظریه مبادله وی بیان شدند، در بخش دیگر از این مقاله در سطح روانشناختی اجتماعی و فردی تئوریهای مربوط به نیازها و ارضاء آنها مورد بحث قرار گرفت. براساس این تئوریهای روشن است که انسان علاوه بر نیازهای فیزیولوژیکی، نیازهایی در مراتب بالاتر نیز دارا است. تئوریه ...دانلود پاورپوینت رضایت شغلی - 23 اسلاید
اگرچه تحقیقات قبلی رابطه مثبتی مابین رضایت دستمزد و رضایت شغلی نشان داده‌اند، ما عمومیت این یافته را رد می‌کنیم. آنالیزهای رگرسیون دسته دانایی (گروه- دانایی) بر روی سه نمونه سازگار نشان می دهند که دو نوع افراد را می‌توان متمایز سازد، هر یک با رابطه پاداش شغلی- رضایت شغلی متفاوت. برای شخصیت نوع اول، رضایت شغلی بازگو کننده رضایت پاداش مالی و روحی است، درصورتی‌که برای شخصیت نوع دوم، رضایت شغلی بازگوکننده تنها رضایت پاداش روحی است. برای د ...بررسی اثرات حمایت ازپرسنل برروی رضایت شغلی و تعهدسازمانی مطالعه موردی خطوط هوایی تایوان
بررسی اثرات حمایت ازپرسنل برروی رضایت شغلی و تعهدسازمانی مطالعه موردی خطوط هوایی تایوان ...