تحقیق یاب
مرکز دانلود انواع فایل های دانشجویی و دانش آموزی(تحقیق,پاورپوینت,پروژه,مقاله,فایل فلش و ...)تحقیق یاب
مرکز دانلود انواع فایل های دانشجویی و دانش آموزی(تحقیق,پاورپوینت,پروژه,مقاله,فایل فلش و ...)تأثیر ویژگیهای فردی منابع انسانی بر اثربخشی مدارس غیرانتفاعی
تعداد صفحه : 31 چکیده نیروی انسانی نقش سازنده و کلیدی در پیشبرد ماموریتها، هدفها، سیاستها، خط مشی ها و استراتژیهای سازمان داراست و از ارکان رشد و بقای سازمان محسوب می‌گردد .در هر سازمانی به منظور اثربخش نمودن امور و نیل به هدفهای سازمانی از معیارهایی استفاده می‌کنند. اهم این معیارها عبارتند از جذب، آموزش و حفظ نیروی انسانی کارآمد و متخصص. از آنجا که ویژگیهای فردی منابع انسانی با اثربخشی سازمانی رابطه دارد، در این راستا محققین برای دستیابی به نتایج مطلوب هدفهای علمی و کاربردی را مدنظ ...
تحقیق جو سازمانی در مؤسسات آموزش عالی دولتی و غیرانتفاعی
این فایل در قالب ورد و قابل ویرایش در 120 صفحه می باشد. فهرست ۱-۱-) بیان مسأله ۲ ۲-۱) اهداف پژوهش: ۵ ۱-۲-۱) هدف اصلی پژوهش ۵ ۲-۲-۱) اهداف فرعی ۵ ۳-۱) فرضیه ها وسؤالات پژوهش : ۵ ۱-۳-۱) فرضیه های پژوهش : ۵ ۲-۳-۱) سؤالات پژوهش : ۶ ۴-۱) تعریف اصطلاحات : ۶ ۱-۴-۱) جو سازمانی : ۶ ۲-۴-۱) مشارکت : ۷ ۳-۴-۱) تصمیم گیری : ۷ ۴-۴-۱) مشارکت در تصمیم گیری : ...جو سازمانی در مؤسسات آموزش عالی دولتی و غیرانتفاعی
فایل بصورت ورد (قابل ویرایش) و در 115 صفحه می باشد . فهرست مطالب: بیان مسألهاهداف پژوهشهدف اصلی پژوهشاهداف فرعیفرضیه ها وسؤالات پژوهشفرضیه های پژوهشسؤالات پژوهشتعریف اصطلاحاتجو سازمانیمشارکتتصمیم گیریمشارکت در تصمیم گیریتعاریف عملیاتیفصل دوم – مبانی نظری پژوهشجو سازمانیمفهوم جو سازمانیتعاریف جو سازمانینظریه ها ومطالعات در زمینه جو سازمانیجو سازمانی از نگاه تاجی یورجو سازمانی از منظر استرن و استینهوفجو سازمانی از نگاه هاجتسجو سازمانی از نگاه هریسونجو سازمانی از منظر هالپین و کرافتانوا ...گزارش کاراموزی سیستم ثبت نمرات مکان مدرسه غیرانتفاعی مرضیه
دانلود گزارش کاراموزی رشته کامپیوتر سیستم ثبت نمرات مکان مدرسه غیرانتفاعی مرضیه با فرمت ورد و قابل ویرایش تعداد صفحات 108 دانلود کارآموزی آماده سیستم اطلاع رسانی تلیا امروزه یکی از مشکلات و موانع مهم در امر اطلاع رسانی بخصوص در جوامع بزرگ و پر جمعیت وجود یک پل ارتباطی بین اطلاع رسان و مخاطبان است . یکی از ابزارهای کارآمد در این زمینه تلفن است که در اکثر نقاط در دسترس می باشد . بهمین خاطر می توان توسط این دستگاه و یک عدد سیستم کامپیوتری به همراه یک نرم افزار این ...جو سازمانی در مؤسسات آموزش عالی دولتی و غیرانتفاعی
جو سازمانی در مؤسسات آموزش عالی دولتی و غیرانتفاعی نوع فایل:ورد قابل ویرایش تعداد صفحه:119 به همراه فهرست کامل:مقدمه،نتیجه گیری و منابع مقدمه: دردنیای امروز، مؤسسات آموزش عالی به عنوان مراکزی برای پاسداری از دانش موجود و محیطی برای فعالیت های پژوهشی در نظر گرفته می شوند.از طریق این موسسات است که حقایق جدیدی که راهگشای حل مسائل انسان ها و جوامع بشری باشند،کشف می شود.از این رو تکلیف برقرارکردن الگوی سازمانی و چگونگی اداره کردن ...جو سازمانی در مؤسسات آموزش عالی دولتی و غیرانتفاعی
جو سازمانی در مؤسسات آموزش عالی دولتی و غیرانتفاعی بیان مسأله دردنیای امروز، مؤسسات آموزش عالی به عنوان مراکزی برای پاسداری از دانش موجود و محیطی برای فعالیت های پژوهشی در نظر گرفته می شوند.از طریق این موسسات است که حقایق جدیدی که راهگشای حل مسائل انسان ها و جوامع بشری باشند،کشف می شود. از این رو تکلیف برقرارکردن الگوی سازمانی و چگونگی اداره کردن چنین موسساتی روشن است.در این میان،متغیرهایی نظیر فرهنگ سازمانی،جو سازمانی،الگوهای تصمیم گیری و مشارکت کارکنان در امور سازمان نقشی انکار ناپذی ...تأثیر ویژگیهای فردی منابع انسانی بر اثربخشی مدارس غیرانتفاعی
تأثیر ویژگیهای فردی منابع انسانی بر اثربخشی مدارس غیرانتفاعی چکیده نیروی انسانی نقش سازنده و کلیدی در پیشبرد ماموریتها، هدفها، سیاستها، خط مشی ها و استراتژیهای سازمان داراست و از ارکان رشد و بقای سازمان محسوب می‌گردد . در هر سازمانی به منظور اثربخش نمودن امور و نیل به هدفهای سازمانی از معیارهایی استفاده می‌کنند. اهم این معیارها عبارتند از جذب، آموزش و حفظ نیروی انسانی کارآمد و متخصص. از آنجا که ویژگیهای فردی منابع انسانی با اثربخشی سازمانی رابطه دارد، در این راستا محققین برای دستیا ...پروژه آمار قد دانش آموزان کلاس پنجم مدرسه غیرانتفاعی
پروژه آمار قد دانش آموزان کلاس پنجم مدرسه غیرانتفاعی درصد فراوانی تراکمی فراوانی تراکمی درصد فراوانی نسبی فراوانی نسبی مرکز دسته فراوانی مطلق حدود دسته ردیف 4% 1 4% 04/0 5/24 1 26-23 1 16% 4 12% 12/0 5/27 3 29-26 2 44% 11 28% 28/0 5/30 7 32-29 3 68% 17 24% 24/0 5/33 6 35-32 4 80% 20 12% 12/0 5/36 3 38-35 5 84% 21 4% 04/0 5/39 1 41-38 6 88% 22 4% 04/0 5/42 1 44-41 7 92% 23 4% 04/0 5/45 1 47-44 ...مقاله مقایسه دبیرستان های دخترانه دولتی و غیرانتفاعی منطقه 2 تهران از نظر میزان برخورداری از ویژگیهای سازمان یادگیرنده
فرمت فایل: word تعداد صفحه:150 دانشگاه الزهراء (س) دانشکده:روان شناسی و علوم تربیتی موضوع: مقایسه دبیرستان های دخترانه دولتی و غیرانتفاعی منطقه 2 تهران از نظر میزان برخورداری از ویژگیهای سازمان یادگیرنده فهرست مطالب فصل اول: کلیات تحقیق 1 تعریف و بیان مسأله 2 اهمیت مسأله 5 هدف تحقیق 9 سوالات تحقیق 9 تعریف عملیاتی متغیرهای تحقیق 10 فصل دوم: ادبیات تحقیق 14 ...جو سازمانی در مؤسسات آموزش عالی دولتی و غیرانتفاعی
تحقیقی کامل و جامع در مورد موسسات آموزش عالی و غیرانتفاعی این تحقیق جامع119صفحه می باشد. ...