دانلود مقاله مدیریت پروژه چابک با تیم های توسعه - مقاله انگلیسی با ترجمه فارسی

عنوان فارسی مقاله : اسکرام توزیع یافته: مدیریت پروژه چابک با تیم های توسعه برون سپرده   عنوان انگلیسی مقاله: Distributed Scrum: Agile Project Management with Outsourced Development Teams 0-7695-2755-8/07 $20.00 © 2007 IEEE چکیده انگلیسی مقاله: Agile project management with Scrum derives from best business practices in companies like Fuji-Xerox, Honda, Canon, and Toyota. Toyota routinely achieves four times the productivity and 12 times the quality of competitors. Can Scrum do t ...

دانلود پاورپوینت شناخت تیم های کاری

                فهرست مطالب قاپ زدن کل تیم مقایسه گروه کاری و تیم کاری و تفاوتها انواع تیم تیمهای حل مساله تیمهای کاری خود گردان تیم های چند وظیفه ای تیمهای مجازی رفتار سازمانی در سطح بین المللی رفتار سازمانی در خبرها خرافات یا علم؟ نقش های کلیدی تیم ها کاربردهای جهانی جمع بندی و کاربرد ها برای مدیران دو راهی اخلاقی مورد پژوهی 1 مورد پژوهی 2 تعداد اسلاید:19 صفحه با قابلیت ویرایش مناسب جهت ارائه سمینار و گزارش ...

تحقیق در مورد ضرورت ایجاد تیم های کاری و مراحل شکل گیری آنها

لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب * فرمت فایل :Word ( قابل ویرایش و آماده پرینت ) تعداد صفحه8 فهرست مطالب مرحله اول یا مرحله شکل گیری تیم :   مرحله دوم : مرحله توقانی   مرحله سوم یا مرحله ضابطه مندی :   مرحله چهارم یا مرحله کار و تلاش :   ضرورت ایجاد تیم های کاری و مراحل شکل گیری آنها     آدمی بدون ارتباطات قادر به زنگی نیست. سلامتی و تندرستی انسان نیز وابسته به همین ارتباطات است و هر چه زمان بیشتر به جلو می رود، برقراری ارتباط میان انسانها بیشتر ...

تحقیق در مورد رهبری در سازمان های مبتنی بر تیم

لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب * فرمت فایل :Word ( قابل ویرایش و آماده پرینت ) تعداد صفحه17 فهرست مطالب 1- چالش ها و فرصت هایی برای آینده رهبری تیمی   1-1- موضوعات چند سطحی   2-1- تاثیرات بین سطحی       3-1 طرح ، روش ها و موضوعات سنجش   4-1- مطالعه رهبری تیمی در زمینه   5-1- شکل های رهبری دو رگه   2- سازمان ویژه نامه       3- نتیجه گیری   معرفی / رهبری در سازمان های مبتنی بر تیم : در آستانه دورانی جدید     ...

دانلود پاورپوینت سرپرستی تیم ها , اردوها و کاروان های ورزش

اشنایدر و اشیرایتزر (1998): ورزش را فعالیت های جسمی آدمی که تحت قوانین مدون انجام می گیرد تعریف کرده اند .واندر زواگ (1988) : ورزش نوعی فعالیت جسمی رقابتی است که تجهیزات و امکانات ویژه ای با ابعاد زمانی و مکانی واحدی بهره می گیرد و تلاش برای کسب رکورد اهمیت بسیار چشمگیری دارد. پیتر فیلدینگ و میلر: هر گونه فعالیت, تجربه , فعالیت های شرکت های تجاری در جهت ایجاد تناسب اندام , تفریح , فعالیت های قهرمانی یا اوقات فراغت ورزش عبارت است از یک فعالیت رقابتی نهادینه شده که مستلزم کاربرد نیروی جسمانی شدید ...

دانلود مقاله ساختن تیم های مدیریت باعملکرد بالا

     ساینرژیزمانی که مدیران با یکدیگر کار نمی کنند، محل کار به جای اینکه محل بهره وری باشد جایگاه تضاد خواهد بود، زدوبندها افزایش خواهند یافت و فشار کار و تنش در محل کار افزایش خواهد یافت.رابعاً، مدیران مورد بررسی در این پژوهش نتیجه گرفته اند که هرگاه سازمان کارمندان را به تعاون و همیاری فرا خواند و مدیران همکاری نکنند، نمونه ای ضعیف را به کل سازمان نشان خواهد داد.این مشکلات ویژگیهای سازمانهایی نیستند که پیوسته در حال پیشرفت اند یا آنهایی که به دنبال شایستگی اند. این ویژگیها مشخ ...

دانلودمقاله تیم uw برای ساخت نسل دیگری از کامپیوتر کوآنتومی

  یک کامپیوتر کوآنتومی در حال کار می بایست آنقدر قدرتمند باشد که بتواند پاره ای از مشکلات را عرض ثانیه هایی حل نماید . که سریع ترین ابر کامپیوتر موجود ، میلیونها سال طول می کشد تا کامل شود . برای جستجوی این قدرت محاسبه مقدس ، یک تیم منظم از محققان مهندس و فیزیک در دانشگاه برای به کارگیری نقطه های کوآنتومی ژرمانیوم سیلیکن در ساخت پایه و اساس نسل جدید کامپیوترها ، برنامه ریزی نمودند . مرکز تحقیقات ارتش آمریکا ، از جنبة رقابتی بیش از 30 زیر مجموعه را برای سرمایه گذاری توسط محققان uw مدیسون انت ...

دانلود پاورپوینت مدیریت تیم ها - 26 اسلاید

        —مدیر تیم مسئول برنامه ریزی و هدایت تیم است —تجربه، مهارت و علاقه از ملزومات مدیر می باشد —قانون کوه یخی در تیم های ورزشی —موفقیت تیم ها بستگی به مدیریت تیم پشتیبانی دارد —نقش مدیر تیم ها کاملا با تدارکات  تفاوت دارد —یک مدیر موفق سهولت در تیم ایجاد می کند مربی، مربیگری می کند، بازیکن، بازی می کند و بقیه کارها به عهده مدیر است برای دانلود کل پاپورپوینت از لینک زیر استفاده کنید: ...

خلاصه کتاب 17 اصل تیم ورک

            کار تیمی با خشکی و انعطاف‌ناپذیری سازگار نیست. جلو خشونت خویش را می‌توان گرفت، بر ترس می‌توان چیره شد و تنبلی را با حربه انظباط از خود دور کرد، اما خشکی دماغ علاجی ندارد، و بذر اندام را در درون خود دارد. اگر بخواهید با دیگران کار کنید و در تیم عضوی مؤثر باشید باید از انطباق بر تیم ابایی نداشته باشید. بازیگران سازگار و انعطاف‌پذیر تیم :  الف – آموختن را دوست دارند. ب – احساس امنیت می‌کنند. پ – خلاق ...

بررسی فاکتورهای تاثیرگذار بر قصد خرید کالاهای تیم های ورزشی

بررسی فاکتورهای تاثیرگذار بر قصد خرید کالاهای تیم های ورزشی   گرایشات در صنعت کالای ورزشی مرور مطالعات مرتبط منطقی سازی تحقیق حاضر طراحی مدل   ...