تحقیق یاب
مرکز دانلود انواع فایل های دانشجویی و دانش آموزی(تحقیق,پاورپوینت,پروژه,مقاله,فایل فلش و ...)تحقیق یاب
مرکز دانلود انواع فایل های دانشجویی و دانش آموزی(تحقیق,پاورپوینت,پروژه,مقاله,فایل فلش و ...)خرید و دانلود پایان نامه شیوه ارزشیابی پروژه مهارت شغلی مدیریت آموزشی
فهرست مطالب عنوان ...
دانلود مقاله بررسی رضایت مندی کارشناسان (بخش شغلی 30000) شرکت توانیر از مسیرپیشرفت شغلی و ارائه راهکارهایی جهت بهبود آن
بررسی رضایت مندی کارشناسان (بخش شغلی 30000) شرکت توانیر از مسیرپیشرفت شغلی و ارائه راهکارهایی جهت بهبود آن مقدمـهدانشمندان‌مدیریت درباره سازمان تعاریف متعددی اما بامفهومی تقریباً شبیه به هم ارائه کرده‌اند. همین که چند نفر برای دست یافتن به هدفی مشترک باهم کاری را انجام دهند، شکلی ازسازمان به وجود می‌آید. به عبارت دیگر دراین نوع کارهای گروهی وظایف باید بین افراد تقسیم شود وکارشان هماهنگ گردد وبین آنان ارتباط منطقی برقرارشود. درغیراینصورت ...
دانلود مقاله بررسی رضایت مندی کارشناسان (بخش شغلی 30000) شرکت توانیر از مسیرپیشرفت شغلی ...
دانلود مقاله بررسی رضایت مندی کارشناسان (بخش شغلی 30000) شرکت توانیر از مسیرپیشرفت شغلی و ارائه راهکارهایی جهت بهبود آن مقدمـهدانشمندان‌مدیریت درباره سازمان تعاریف متعددی اما بامفهومی تقریباً شبیه به هم ارائه کرده‌اند. همین که چند نفر برای دست یافتن به هدفی مشترک باهم کاری را انجام دهند، شکلی ازسازمان به وجود می‌آید. به عبارت دیگر دراین نوع کارهای گروهی وظایف باید بین افراد تقسیم شود وکارشان هماهنگ گردد وبین آنان ارتباط منطقی برقرارشود. درغیراینصورت دوبا ...
دانلود تحقیق رشته روانشناسی - بررسی رضایت شغلی و سلامت معلمان و کارکنان مدرسه با فرمت word
عنوان: بررسی رضایت شغلی و سلامت معلمان و کارکنان مدرسه مقطع ابتدایی با فرمت قابل ویرایش word تعداد صفحات:49 صفحه «فهرست مطالب» عنوان صفحه فصل اول مقدمه بیان مسأله هدف تحقیق فرضیات تحقیق اهمیت و ضرورت تحقیق پیشینه تحقیق تعاریف عملیاتی فصل دوم مقدمه تنیدگی حرفه ای منابع وابسته به محیط کار تنیدگی حرفه های کنترل و نگهبانی تنیدگی وابسته به افراط یا ت ...
بروشور رشته شغلی مهندسی مکانیک آماده ارائه و پرینت ...دانلود تحقیق روانشناسی - بررسی تأثیر رضایت شغلی و استفاده بهینه از زمان در کارمندان - word
عنوان : بررسی تأثیر رضایت شغلی و استفاده بهینه از زمان در کارمندان استانداری با فرمت قابل ویرایش word تعداد صفحات: 55 صفحه فهرست مطالب عنوان فصل اول : کلیّات مقدمه طرح مسئله اهداف پژوهش فرضیات تحقیق تعریف نظری ضرورت و اهمیّت تحقیق کلید واژه فصل دوّم : نگاهی به تاریخچه متغیرهای پژوهش مقدمه تاریخچۀ رضایت شغلی مفهوم رضایت شغلی نظریه های رضایت شغلی عوامل مؤثر بر اشتغال مناسب نارضایتی شغلی و پیامدهای آن عوامل کلی نافذ در رضا ...تحقیق رشته روانشناسی با عنوان بررسی رابطه نارضایتی شغلی و افسردگی - word
عنوان : بررسی رابطه نارضایتی شغلی و افسردگی با فرمت قابل ویرایش word تعداد صفحات: 72 صفحه فهرست مطالب عنوان صفحه فصل اول کلیات تحقیق &nb ...مشاوره شغلی
فرمت فایل : word(قابل ویرایش)تعداد صفحات39 فهرست مطالبعنوان صفحه مشاوره شغلی 1تاریخچه مشاوره شغلی 1اهمیت مشاوره شغلی 3فرآیند مشاوره شغلی 4زمان اقدام به مشاوره شغلی 5علت معرفی مشاغل را توضیح دهید؟ 6چه ضرورتی وجود دارد که راهنمایی شغلی صورت گیرد؟ 8رغبت و استعداد در انتخاب شغل 9پرسش های دانش آموزان در آشنایی با شغل 10روش های گروه راهنمایی و مشاوره شغلی و حرفه ای در مدارس 11مهارت مشاوره ای 12مشاغل مربوط 14مهارت 15بذر اشتغال 16عوامل موثر در کار کردن 18هماهنگی تواناییهای فردی با ویژگیهای کار 1 ...دانلود مقاله بررسی عوامل مؤثر بر کاهش حوادث شغلی
بررسی عوامل مؤثر بر کاهش حوادث شغلیدر شرکت برق منطقه‌ای‌خوزستان و شرکت های وابستهاین پژوهش در شرکت برق منطقه‌ای خوزستان و شرکت‌های وابسته برنامه‌ریزی و اجرا گردید. نیروی انسانی شاغل در شرکت فوق حدود 6000 نفر بود که از این تعداد حدود 2000 نفر دارای تحصیلات دیپلم، فوق‌دیپلم و لیسانس و بالاتر بودند که بعنوان جمعیت هدف انتخاب گردیدند. در ادامه با استفاده از روش نمونه‌گیری تصادفی طبقه‌ای تعداد 200 نفر بعنوان نمونه پژوهش انتخاب گردیدند. ا ...
مشاوره شغلی
فرمت فایل : word(قابل ویرایش)تعداد صفحات40 صفحه مشاوره شغلی 1تاریخچه مشاوره شغلی 1اهمیت مشاوره شغلی 3فرآیند مشاوره شغلی 4زمان اقدام به مشاوره شغلی 5علت معرفی مشاغل را توضیح دهید؟ 6چه ضرورتی وجود دارد که راهنمایی شغلی صورت گیرد؟ 8رغبت و استعداد در انتخاب شغل 9پرسش های دانش آموزان در آشنایی با شغل 10روش های گروه راهنمایی و مشاوره شغلی و حرفه ای در مدارس 11مهارت مشاوره ای 12مشاغل مربوط 14مهارت 15بذر اشتغال 16عوامل موثر در کار کردن 18هماهنگی تواناییهای فردی با ویژگیهای کار 19عوامل انگیزشی در ...