![](http://prozheyar1.sellfile.ir/prod-images/2022269.jpg)
فایل مورد نظر شامل مقاله رشته مدیریت با موضوع نقش های رضایت شغلی و تعهد سازمانی بر رفتار شهروندی سازمانی است. تعداد صفحات فایل ترجمه 13 و اصل مقاله انگلیسی 8 در قالب word و قابل ویرایش است. چکیده رفتار شهروندی سازمانی (OCB) با توجه به اهمیت عملی و توصیه های آن برای سازمان ها، اخیراً توجه زیادی را در بین پژوهشگران به خود جلب نموده است. هدف این مطالعه بررسی رابطه بین گرایشات شغلی و رفتار شهروندی سازمانی بین معلمان دبیرستان است. برای تحقق این هدف از یک طرح مقطعی ...